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王勇曾任民航西南地区管理局政策法规处处长,民航贵州安全监管局局长,贵州省机场集团有限公司副总经理、董事长、党委书记,贵州省国资委主任等职,于2021年4月跨省份升任西藏自治区政府副主席。

2024年9月14日,贵州省六盘水市中级人民法院一审公开开庭审理了贵州民航产业集团有限公司原党委委员、副总经理,多彩贵州航空有限公司原党委书记、董事长、总经理冉平受贿一案。检察机关指控,2007年至2023年,冉平为相关单位及个人在承揽工程项目、拨付工程款等事项上提供帮助,非法收受财物共计折合人民币3351万余元,其中部分未实际取得。

2024年1月8日,中央纪委国家监委网站通报,原贵州省机场集团有限公司董事长申振东涉嫌严重违纪违法,目前正在接受贵州省纪委监委纪律审查和监察调查。

今年8月23日,湖南省纪委监委公布了汤承武等4人接受审查调查的消息。分别是:湖南省机场管理集团有限公司原党委委员、副总经理汤承武;湖南省机场管理集团有限公司原机关党委书记、监察审计部部长罗亚军;湖南机场建设指挥部党委委员、副指挥长、工会主席胡智星;湖南机场股份有限公司长沙黄花国际机场分公司建设发展部原部长刘学业。

马伊磊曾任乌鲁木齐高新技术产业开发区规划建设局副局长,乌鲁木齐市建设委员会副主任,乌鲁木齐市建设委员会党组副书记、主任,乌鲁木齐市政协副主席、市建设委员会党组副书记、主任,乌鲁木齐市副市长、新疆机场集团总经理,新疆机场集团党委书记、董事长等职。

王勇是一名“70后”干部,曾在民航系统、贵州、西藏任职。公开资料显示,王勇,男,汉族,1971年3月生,四川泸州人,1994年10月加入中国共产党,1991年7月参加工作,在职研究生,经济学博士。

公开简历显示,马伊磊,男,汉族,1966年5月生,山西洪洞人,1987年7月参加工作,2002年12月入党,在职研究生学历,工学硕士,高级工程师。

更早之前,2023年10月11日,贵州民航产业集团有限公司原党委委员、副总经理,多彩贵州航空有限公司原党委书记、董事长、总经理冉平主动投案。

此前,10月9日,中央纪委国家监委驻交通运输部纪检监察组、北京市纪委监委消息:中国民用航空局机场司司长张锐涉嫌严重违纪违法,目前正接受中央纪委国家监委驻交通运输部纪检监察组纪律审查和北京市东城区监委监察调查。

经查,申振东丧失理想信念,背弃初心使命,私自阅看有严重政治问题的书籍,对抗组织审查;无视中央八项规定精神,违规使用机场贵宾服务和租赁公租房,谋求特殊待遇;违背组织原则,不如实报告个人有关事项;廉洁底线失守,违规从事营利活动,违规收受礼品礼金;将党和人民赋予的权力异化为谋取私利的工具,大搞权钱交易,利用职务便利和职务影响力为他人在承接工程等方面谋利,并非法收受巨额财物。

经查,戢一鸣身为党员领导干部,丧失理想信念,背弃初心使命,毫无党性原则,胆大妄为,毫无顾忌,靠项目吃项目。对党不忠诚不老实,转移隐匿财产;违反中央八项规定精神,接受可能影响公正执行公务的宴请,公车私用;不按规定报告个人有关事项,在组织函询时不如实说明问题,在人事录用中谋取利益;通过民间借贷获取大额回报;大搞权钱交易,将公权力当作谋取私利的工具,利用职务便利在项目承揽等方面为他人谋取利益,多次索取或收受贿赂,数额特别巨大。

今年9月19日,中国民航局召开民航系统党纪学习教育总结会。中国民航局局长宋志勇强调,要深入推进党风廉政建设和反腐败斗争,紧盯重点领域、关键环节,紧盯“关键少数”,加强党员干部日常教育管理监督,强化权力运行监督制约。

作为近年来为数不多的“70后”落马省部级干部,王勇的双开通报中出现了“背离党中央对年轻干部的要求”字样。这是中央纪委国家监委网站关于中管干部的处分通报中首次使用这一说法。

经查,李明丧失理想信念,背弃初心使命,对党不忠诚、不老实,对抗组织审查;无视中央八项规定精神,违规收受礼品、礼金;违背组织原则,在组织谈话时不如实说明问题;廉洁底线失守,违规持有非上市公司股份;大肆以权谋私,利用职务便利为他人在工程承揽等方面谋利,并非法收受巨额财物。

上述简历资料显示,马伊磊曾在新疆机场集团担任领导职务数年。在他之前,今年8月1日,新疆维吾尔自治区纪委监委消息:新疆机场(集团)有限责任公司原党委委员、董事、副总经理姚新民涉嫌严重违纪违法,目前正接受新疆维吾尔自治区纪委监委纪律审查和监察调查。

中国民航局党组还于9月底召开了2024年巡视动员部署会。宋志勇在会议上表示,要加强对“一把手”监督,重点检查其对党忠诚、履行全面从严治党第一责任人责任、依规依法履职用权、担当作为、廉洁自律等情况,并形成专题材料。要聚焦重点领域,深入查找腐败问题和廉洁风险,切实堵塞制度机制漏洞,铲除民航系统腐败问题发生的土壤和条件。

心博骤停10月15日,新疆维吾尔自治区纪委监委消息:新疆维吾尔自治区党委副秘书长,自治区机关事务管理局党组书记、局长马伊磊涉嫌严重违纪违法,主动投案,目前正接受新疆维吾尔自治区纪委监委纪律审查和监察调查。

申振东出生于1956年6月,山东阳谷人,1976年9月参加工作,1981年12月加入中国共产党。长期在贵州任职的申振东,曾任铜仁地委副书记,贵州广播电视大学党委书记、校长,贵州工业大学党委书记,贵州大学党委常务副书记,贵阳市委常委、市政府常务副市长,贵州省委副秘书长、省直机关工委书记,2013年4月调任贵州省机场集团有限公司董事长。2016年9月,申振东卸任。2018年2月,申振东获聘省政府参事,聘任期至2019年6月。

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记者注意到,整个儿童友好空间的设计都参照了“一米高度看世界”的理念。傅勖文表示,“我们在很多设施上都降低高度,为的就是让成年人俯下身,以更贴近孩子的视角观察他们的需求在哪里。”

现在杨浦滨江无障碍设施示范段已完成改造,进行了包括坡道、公共厕所、直饮水低位改造在内的20个点位硬件建设,增设了轮椅位标识、扶手、无障碍停车位等,为特殊人群提供了极大的便利。

2024年6月,杨浦区已入选首批上海市儿童友好先行实践区。“未来,我们希望能完成一个集交通安全、环境生态、儿童参与、科普技能、体能拓展、文化艺术等功能为一体的儿童友好公共空间示范区。”傅勖文告诉记者。

“我记得当时是个夏天,我们肢残、视障、听障人士被邀请到这里来回走了两圈。拄拐的、轮椅的都有,就是为了研究路面的坡度、宽度,以及各种设施的高度。因为我们不仅代表自己,身后还有很多残障的兄弟姐妹,我希望他们也可以来这里欣赏美丽的江景。”

2019年以来,随着儿童友好城区创建,正在同济初级中学念预备班的董千畅,也在杨浦滨江绿之丘内找到了属于自己的快乐。她告诉记者,从小她就和弟弟一直来这里,“如果爸爸妈妈开车,那我们就能一起。如果是开电动自行车的话,一次只能带一个就得分开来。”在这里,董千畅参加过打拳、绘本阅读等活动。

杨浦区妇联权益部部长傅勖文告诉记者,位于绿之丘内的妇儿之家,自2021年7月开放至今,已累计开展线上线下各类活动3000余场,服务6万余人次。服务功能覆盖全年龄段各类儿童。大桥公园鼓圈、青少年情绪管理夏令营、童剧场、青少年科技酷玩小铺、移动天文台等儿童艺术、科普、心理健康等“儿童+”系列活动深受欢迎。

改变是一点一点发生的。2021年6月,杨浦滨江无障碍环境建设项目正式拉开帷幕。那些王婷小时候无法独自前往的角落,现在有随处可见的无障碍标识,能够指引她轻松到达。

此前,杨浦区在滨江无障碍环境改造实施调研时,邀请了不同需求的特殊人群,做了大量前期工作,力求贴合各个残障人群的使用需求,并编制完成了《杨浦滨江公共空间无障碍环境建设导则》,为滨江无障碍环境的建设提供了科学依据和技术保障。

作为人民城市理念的首提地,五年来,上海杨浦滨江持续推进公共空间贯通,优化综合环境提升,把人民城市建设“施工图”高质量转化为“实景画”。

如今,杨浦滨江岸线发生了哪些变化?市民的生活又有哪些改变?10月14日,澎湃新闻记者跟随“我们的人民城市”采访团,首站便来到杨浦滨江实地探访。

心博骤停“现在我经常会在阳光明媚的日子里开着SUV,停在无障碍的车位上,然后摇着轮椅沿着坡道来到江边欣赏家门口的风景。”上海杨浦区肢残人协会主席王婷说,她是土生土长的杨浦人,过去高高的台阶像高高的门槛,把她和江景隔开,“那个时候只有靠在爸爸的背上,背着我才能跨过这些障碍。”

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她介绍,自2018年8月全国启动“新文科”建设以来,全国各地各高校各教指委紧密结合自身实际,系统谋划新文科建设,大力推动新文科实践和理论创新。樊丽明关注到,从实践角度,最明显的就是专业优化调整正在加速。

在新文科发展的实践方面,除了专业增撤现象,樊丽明还谈了课程改革、文科学生多元化培养模式、产教融合、教育的数字化转型等。“新文科发展的状况,可以说有这么一个结论,就是整体走势是星星之火已成燎原之势。”在人工智能背景下,樊丽明认为人工智能技术使得文科必须考虑,文科教育的重心怎么转移?“新科技革命发生后,我们也感谢其给文科研究新问题提供了很多养料,同时也给我们新方法,为创造知识提供了诸多的便利。”

“实际上是文科在新的时代下,应该回应时代需求,实现自己的创新发展,这就是新文科的内涵。”在题为“新文科建设的宏观态势与重点任务”的报告中,教育部新文科建设工作组组长,全国新文科教育研究中心主任,上海财经大学、山东大学原校长樊丽明,对“什么是新文科”“为什么建设新文科”“如何建设新文科”等问题进行了探讨。

华东理工大学副校长阎海峰对论坛进行总结时指出,在人工智能技术迅猛发展的当下,理工科大学如何依托自身特色和优势,推进新文科建设的创新与发展,成为未来一段时间内亟待解决的关键议题。与会领导和专家学者深入地讨论与交流分享,为理工科大学在人工智能背景下新文科建设的发展指明了方向,提供了创新性的思路和策略。

第四类,从管理、艺术、人文、社科板块统一看,专业增减最活跃的或许是管理类和艺术类。艺术类,这几年非物质文化遗产保护、曲艺、珠宝设计等,还有比较小众的专业设置了出来。此外,有些研究型大学提出了古文字学、科技史等专业,但招收的学生还不多,也正在研究从研究生下沉到本科来办的可行性等。

他指出,人工智能的迅猛发展已经对文科教育产生了颠覆性影响,甚至正在重塑文科教育。在人工智能背景下,新文科教育可以从博学转向慎思、从专学转向通学、关注科技发展、学习新技术工具、专业文科教育精品化五个方面实现变革,着重培养学生超越人工智能的文科技能和沟通情感思维的能力。

她的团队统计分析了近11年来全国专业调整情况,发现趋势是有增有减的动态优化。值得关注的是,十几年前,高校主动调整撤销专业是罕见现象,一年不超过30个,但到去年,高校一年主动撤销掉的专业点数与增加的专业点数,几乎相等。“在增加新专业的同时,各家高校会主动要求撤掉没有绝对优势、相对优势、特色的专业,然后集中精力办好强专业好专业。文科的趋势也基本如此,增加新专业数方面,近5年与前5年相比增加得更‘理性’一些,数量放缓,而主动要求撤销掉的专业数,变化非常大,从原来的一年15个左右,到去年数百个。”

樊丽明认为,新文科建设的未来走向将进一步聚焦文科教育高质量发展,结合中国建设教育强国的战略需求,适应社会需求和科技革命的新形势,围绕育人的新文科和科研的新文科双重任务,着力构建中国人才自主培养体系和中国自主知识体系,从而推动新文科建设走深走实、行稳致远。

教育部新文科建设工作组副组长、上海海事大学原校长黄有方以“人工智能赋能文科教育改革与创新”为主题进行了报告。他围绕人工智能的发展动态、人工智能在高等教育的应用以及人工智能背景下文科教育的改革与创新三个议题进行阐述。

她提出,“新文科”的内涵深入下去,还体现出四方面的“新”:第一,解决科技革命带来的文科发展融合化;第二,在中华文化复兴的背景下,文科发展要时代化;第三,在中国改革开放40多年,新中国发展70多年的情况下,社会科学如何中国化;最后,当中国的国际地位明显提高但面临诸多挑战时,世界格局发生大变化时,文科研究怎样在更高层面上、战略角度上,解决国际化问题?育人上怎么解决国际化的结构性短板问题?

10月12日,“人工智能背景下理工科大学新文科建设论坛”在华东理工大学徐汇校区举行。8位来自国内知名高校的领导和资深学者,围绕“人工智能背景下理工科大学新文科建设”这一主题展开研讨。

第一类积极回应国家战略需求,服务高水平对外开放的专业,“大家看国字头的专业,这几年增加得不少,比如国际法、国际组织与全球治理、国际新闻传播、国际税收、国际经济发展合作等等,在最近几年新增专业点里,这是很活跃的几个专业,要求增设的比较多。”

华东理工大学党委书记蒋传海在致辞中介绍,面向建设教育强国的战略目标,学校立足社会经济发展的新形势,面对人工智能快速发展的机遇和挑战,实施哲学社会科学创新工程,着力培养技术学科拔尖创新人才和国家急需的应用型、复合型、高质量人才,创新构建中国自主知识体系和人才培养体系。他介绍,事实上,早在上世纪80年代,学校就开始布局建设人文学科,经过多年的发展形成了包含经济管理、社会、法学等在内的人文社会学科群。

第三类是助力现代服务业发展与乡村振兴的,乡村振兴、乡村治理等由农科类学校提出较多,经过反复的研讨,少量学校正在作出尝试。现代服务业方面,有若干学校增设了养老服务管理,还有航空服务艺术与管理、健康管理等新专业。

心博骤停“近年来,文科增加的专业点数,占整体的专业点数46.44%,接近半壁江山,而撤销掉的专业点数,占到了51.47%。”教育部新文科建设工作组组长樊丽明说,她和团队调研了近11年全国专业调整状况,“看我们全国包括文科八大类的专业变化情况,我感到专业正在加速优化调整,这是最近五年里面出现的一个新趋势。”

FAQ

此外,商户晚班通常会安排男性工作人员当值,当发现矛盾苗头时,可由工作人员提前介入,稳定双方情绪。同时,工作人员会将一些有滋事苗头的顾客劝导至“冷静屋”进行劝阻。对于在“冷静屋”中情绪仍无法得到有效控制的部分情况,商户领班人员可通过民警为其配备的电台,直呼至长寿路派出所综合指挥室。

长寿路商圈不少餐饮店铺都是24小时营业,此前辖区内夜宵餐饮场所侵权扰序类警情始终处于高位,海底捞长寿路店就是其中一个典型代表。为此,长寿路派出所将该店铺作为试点,在店内专门设置醒酒“冷静屋”,全力压降打架斗殴类110报警数。

“长寿路派出所为餐饮店铺配备电台,以此实现双向互通,店内服务员可直接呼叫至所内综合指挥室,在民警到场之前及时互通相关动态。”孙良表示,这一做法在普陀区内尚属首次。

10月7日晚,李某和张某在该店就餐时,因琐事发生口角。工作人员见状,第一时间上前制止,并将双方劝解至“冷静屋”内先行调解。收到通报后,派出所立即派员到场处置。由于调解及时,双方很快便冷静下来握手言和,有效避免了事态进一步恶化。

据统计,自夏季行动以来,长寿路商圈打架斗殴类警情较去年同期下降3.5%,噪音扰民类警情也同比下降19.2%,有效加强了地区治安能力水平。

“自从8月以来,每周末晚九点后,周边商户都自发组成巡逻队伍,对于设备音量过大等情况进行自我监管,遇到不文明现象第一时间劝阻,及时将各类风险隐患苗头信息反馈至派出所。”平安联盟商户代表说。

心博骤停10月15日,澎湃新闻记者从上海市公安局获悉,为了从源头“破局”,上海市公安局普陀分局长寿路派出所联合辖区商户成员,大力打造平安商户联盟联动模式,共同开展商圈平安治理。

今年7月,历时一年改造完毕的亚新生活广场以全新面貌与周边居民见面,这里也是长寿路上的餐饮店铺聚集区。夏日夜幕降临时,各类餐饮商铺的人气也逐步攀升。但夜间噪音给商铺周边居民带来了困扰。

一边是夜间经济的发展,一边是居民生活环境的优化,经所内商讨认为,需要找一个两全的办法进行平衡。随后,派出所召集各商户进行排查与劝导,各联盟商户一致约定晚九点后,设备音量不得超50分贝。

海底捞长寿路店店长郑晓博告诉记者,“冷静屋”的出现可以分隔冲突双方,对冲突中的弱势方起到了保护作用,“有时候冲突双方人数悬殊,但碍于面子或者酒精作祟容易冲动,我们会在一两分钟内判断事态会否升级,或者根据双方需求看是否要进一步报警处理。‘冷静屋’设立后,店内的打架斗殴事件数量已大幅度下滑,对我们商户维持正常经营秩序也大有帮助。”

“一到晚上尤其是周末,各个商家都拿出音箱放音乐或者广告,声音很大,并且夏天营业时间比较长,影响正常休息。”家住长寿苑小区的王阿姨就曾因噪音扰民的问题报过警。长寿路派出所商铺专管民警林虎通过实地走访发现,居民反映的情况客观存在,主要还是噪音扰民的问题。

目前,平安商户联盟已有22家商户加入,民警通过“建圈拉群”将物业经理、保安骨干等百余人进行集中,结束了此前各商户“单打独斗”的局面。同时,民警每日进行电台点名,定期开展培训、派发工作任务,联盟商户派专人定期随同民警开展夜间联防巡逻,共同维护辖区治安秩序。

“现在开始进行长寿路商圈平安商户联盟日常点调,巴黎春天点位......”10月15日上午,长寿路派出所综合指挥室内,责任区警务队队长孙良正在通过专门配发的电台,向各平安商户联盟成员进行电台点名。 

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