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南京航空航天大学苏州附属中学是苏州工业园区管委会直属的一所公办四星级普通高中,前身为苏州工业园区第二高级中学。学校始建于1956年,是苏州工业园区办学历史最悠久的中学,现设有唯亭、星湖街两个校区,占地面积近16万平方米,设计规模各为20轨,60个班级。

网上的截图显示,9月14日18时,南京航空航天大学苏州附属中学(简称“南航苏州附中”)发布《南京航空航天大学苏州附属中学勤杂工临聘合同制工作人员 录用公示》称,根据《苏州工业园区教育系统临聘人员招聘指导意见》,经过公告发布、材料审核、校内面试、校长办公会议评议、党委会议审核,录用李某某为临聘合同制工作人员。

obo体育消息传播过程中,有微信公众号文章称,这名叫李某某的学生,曾是国际物理奥林匹克竞赛金牌获得者,并被保送至北京大学。对此,澎湃新闻记者9月23日联系北大党委宣传部了解情况,经过核实,录用公示中的李某某,与保送至北京大学的学生李某某不是同一人,北大的李某某已继续升学深造。北大并呼吁自媒体尊重年轻人的职业选择,尊重和保护个人隐私。

公示信息显示,李某某,性别男,出生年月为2000年3月,学历为硕士研究生,专业为物理学,录用岗位为“勤杂工”。公示时间为2024年9月14日至2024年9月25日。

南航苏州附中官网于9月2日发布《南京航空航天大学苏州附属中学勤杂工招聘启事》称,学校因事业发展需要,现面向社会公开招聘后勤人员(临聘合同制,待遇面议),招聘岗位为勤杂工1人。岗位要求:1.具有良好的职业道德,身体健康。遵纪守法,品行端正,稳重踏实;工作认真,责任心强,服务态度好;能服从学校安排,工作任劳任怨;普通话流利,语言表达能力强。2.男性,年龄在50周岁以下。

根据江苏媒体扬子晚报/紫牛新闻此前报道,南航苏州附中相关负责人告诉记者,是工作人员失误导致,“是我们工作人员一时失误。他是本科,硕士学位还没拿到,工作人员不小心写错了。我们马上来发个通告,承认下错误。”

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习近平总书记强调:“中国式现代化走得通、行得稳,是强国建设、民族复兴的唯一正确道路。”循大道,至万里。实现中华民族伟大复兴的康庄大道就在脚下,我们迈出的每一步,都是新的开拓。坚持道不变、志不改,我们一定能抵达梦想的彼岸,书写国家发展、民族振兴的动人新篇。

道路决定命运,道路改变命运。75年来,中国发生了翻天覆地的变化,“其根本原因在于我们找到了一条符合中国国情、顺应时代潮流、得到人民群众拥护支持的正确道路,这就是中国特色社会主义”。

新时代以来,习近平总书记围绕中国式现代化发表的一系列重要论述,概括形成中国式现代化的中国特色、本质要求和重大原则,初步构建中国式现代化的理论体系,使中国式现代化更加清晰、更加科学、更加可感可行。我们对中国式现代化内涵和本质的认识进一步深化,推动党和国家事业取得历史性成就、发生历史性变革,为中国式现代化提供了更为完善的制度保证、更为坚实的物质基础、更为主动的精神力量。

按照世界银行标准,中国减贫人口占同期全球减贫人口70%以上。中国提前10年实现联合国2030年可持续发展议程减贫目标,被称为“人类历史上最伟大的事件之一”。

中国式现代化道路的震撼性,不仅仅在于发展速度,还在于治理效能。历史上,西方发达国家是一个“串联式”的发展过程,工业化、城镇化、农业现代化、信息化顺序发展。中国发展则是一个“并联式”的过程和状态,我们战胜了更多风险挑战,同时创造了经济快速发展和社会长期稳定两大奇迹。

中国的成功经验就在于,没有依赖外部力量、照搬外国模式、跟在他人后面亦步亦趋,而是在遵循现代化一般规律的基础上,自主探索具有本国特色的现代化之路。中国式现代化道路,不是飞来峰,也不是舶来品,而是扎根中国大地,反映人民意愿,不断适应中国和时代发展进步要求。这种独立自主的探索精神,这种坚持走自己的路的坚定决心,是我们不断从挫折中觉醒、不断从胜利走向胜利的真谛。

在全球贫困状况依然严峻、一些国家贫富分化加剧的背景下,“中国答卷”充分体现了中国特色社会主义制度的优越性,为中国式现代化道路写下生动注脚。

形势纷繁复杂、任务艰巨繁重,但我们有理由自信,也应当自信。在中国式现代化道路上,我们创造了前无古人的发展成就,也能开拓出更加光明的发展前景。事实上,在绿色低碳、数字技术等许多关乎人类发展未来的领域,中国都是重要且不可或缺的参与者、推动者、引领者。中国式现代化创造了人类文明新形态,展现出现代化的新图景,必将对未来世界发展产生深远影响。

obo体育中国的成功经验就在于,没有依赖外部力量、照搬外国模式、跟在他人后面亦步亦趋,而是在遵循现代化一般规律的基础上,自主探索具有本国特色的现代化之路

在中国这样一个大国,建设现代化国家,道路问题是最根本的问题。强国梦,复兴梦,惟有在中国共产党领导下,梦想才真正被点燃,中国人民才掌握逐梦现代化的历史主动。我们从井冈山的翠林小路走来,从北大荒的空旷原野走来,从深圳湾的凋敝渔村走来,一代接一代探索拼搏,让中国式现代化道路越走越宽广。

一路披荆斩棘,一路破浪前行。从物资匮乏到拥有全球最完整的工业体系,从落后农业国跃升为世界第二大经济体,从温饱不足到小康富裕,作为现代化的后来者,我们仅仅用几十年时间就追赶上来,走完发达国家几百年走过的工业化历程。

作为一个拥有14亿多人口的大国,推进现代化建设还面临一些风险和挑战,前进的道路不可能一马平川。经济增速放缓、人口老龄化进程加快、城乡和区域发展不平衡等问题交织在一起,加上外部环境的变化,各种“黑天鹅”“灰犀牛”事件随时可能发生,但只要路走对了,就不怕遥远,也无惧艰险。

什么样的现代化最适合自己,本国人民最有体会,也最有发言权。曾几何时,出国留学就业一度成为风潮。如今,归国就业成为越来越多中国海外学子的选择,近些年还出现了新中国成立以来最大的“归国潮”。为何有此巨变?说到底,就是人们看好国家的发展前景,对中国道路充满自信和向往。人民是推进现代化最坚实的根基、最深厚的力量。得到人民的认同和支持,我们就有了战胜困难、创造奇迹的最大底气。

于“开除球籍”边缘奋起,从“一穷二白”中奋进,我们结合自身实际开创的发展道路,让古老大国实现了从落后时代到赶上时代、引领时代的伟大跨越,让中华民族迎来了从站起来、富起来到强起来的伟大飞跃,充分证明中国式现代化道路不仅走得对、走得通,而且走得稳、走得好。

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让城乡资源更加平等地交换一直是一个热议话题。但要对农村资源要素合理估值,并与城市需求有效衔接,却是一个难题。奉贤对此进行了探索。

梅花鹿、水獭、白鹭等众多野生动物已在浦秀村“安家”。村委会专门制定了保护守则,配合相关部门加强日常巡查。村口还设立了游客接待中心,让游客感受到人与自然和谐共生的良好氛围。

城市的规划与建设,落脚点应在于人民。作为上海“五个新城”之一的奉贤新城,善做“工笔”,把最好的空间让给公众,把最好的资源留给人民。

奉贤全区注册企业已超56万家,95%以上是中小企业。“与企业共成长”是奉贤服务营商环境的重要理念,这也让奉贤成为中小企业的发展乐土。

最新发布的数据显示,2023年,奉贤的农村集体总资产达到445.31亿元,同比增长11.86%;农村居民人均可支配收入达到44500元,同比增长9.5%。奉贤城乡居民人均可支配收入比约为1.56:1,达到了部分发达国家水平。

去年7月,奉贤审议通过《中共上海市奉贤区委关于全面推进乡村振兴 争当农业农村现代化先行者、城乡融合发展排头兵的意见》,开启了探索全域乡村振兴的新路径。

农地承包经营权、农村集体产权、农村集体和农业相关企业股权、农村宅基地房屋使用权、农业技术成果……农业相关产权等农村经济事项,都可以在这里挂牌,进行公开交易和转让。

去年,奉贤以“圆梦行动”为平台向全区人民发出共圆“绿色生态梦”的倡议,让越来越多的名木古树,成为人们心中时常记挂在心的“古爷爷”。

此外,奉贤在“长三角1.5小时城市半径圈”圆心位置,通过交通提速,正不断扩大其“30分钟经济圈”所覆盖的范围。奉贤居民通行早已告别了“人在囧途”。

外卖小哥设计了在店门口可以和同事们一起坐下来等待外卖的椅子;环卫工人设计了材料非常舒适的躺椅;沿街商户在店铺等待区设计了吸引人流的酷炫座椅;青少年设计了为爷爷遮风挡雨且配有拐杖的座椅……

在九棵树未来艺术空间看一场国际乐团、剧团等文艺演出;在言子书院里观赏、休憩、研学;在奉贤博物馆里观看三星堆、兵马俑等重磅文物大展;观看世界摩托车越野锦标赛(MXGP)、ITF国际青少年网球巡回赛、国际女子赛艇精英赛等知名赛事……这些已成奉贤群众的新日常。

奉贤有行政村175个,不同村庄肌理不同、条件不一,实现1个村的乡村振兴尚且容易,但要175个村携手共富,无疑难度上了一个大台阶。

透过奉贤的逆袭和蝶变,可以看到国际化大都市远郊如何突破自身局限,开辟出一条从薄弱到强劲的发展道路;可以看到一座新城拔地而起的过程中,“人民城市”理念如何贯穿一砖一瓦、一草一木;也可以看到乡村振兴和城乡融合如何进行创新实践。

“受理挂牌项目总数为4.74万宗,金额170.49亿元。其中流转农地3.67万宗,面积达322.96万亩,流转总金额达112.11亿元。”记者走进位于奉贤区的上海农业要素交易所,一块智慧大屏上的大数据映入眼帘。

渔沥村的村干部告诉记者,“潮流音乐小镇”项目吸引了不少知名演艺人员的工作室入驻;一家旗下拥有环保、医疗行业上市企业的实业公司在村里建立了展示中心及6栋办公小楼;附近一家大型豪华酒店也正在紧锣密鼓地筹建之中……

一进工厂,巨大的智能机械化流水线给人以震撼。物流中心在接收到订单任务后,目标产品会从立体仓库自动输送出库,经由机器人放置在环形库内短暂缓存,再传输进入拣选区。经过一系列的称重、确认等流程后,货物可直接进入物流环节。

“把总部建在村庄里,不仅环境优美,企业运营成本也大幅下降,还与公司环保理念吻合,能就近进行乡村绿色能源研发。”在上海弘正新能源科技有限公司创始人金志强眼里,企业总部搬进“庄园”是城市化发展到一定阶段的必然选择。

“最多的时候,特斯拉有600名员工住在村里。隔壁国际氢能谷内的企业主动找到村委会,希望我们能够帮忙解决员工的住房问题。”卫浩说,这些都对五四村乡村人居水平提出了更高要求。

去年10月以来,村委会陆续流转出了56套闲置宅基房。目前已经对30套宅基房进行整体性的外部风貌修缮与内部精装修,打造成“五四人家”人才公寓,总共将提供近300间房。

伴随着村庄环境整治,道路、河流、沟渠水系景观持续美化,宅前屋后空间改造一新,呈现出“宅成景、田成块、水成系、林成网、路成环”的格局。一个个“小花园”“小果园”“小菜园”成为一道道靓丽的风景线。

入驻的上海弘正新能源科技有限公司不容小觑。公司在新能源赛道耕耘了20多年,是国内少数具有全栈自研新能源3S系统(BMS、PCS、EMS)能力的企业之一,在海外也组建了研发团队,是不折不扣的“硬核”科创企业。

如今,S3高速(奉贤段)主线、G228(奉贤段)金汇港大桥、大叶公路高架段、虹梅南路隧道、上海地铁5号线等相继通车,地铁15号线也正向奉贤区延伸。约45分钟,奉贤新城就能迅速接入上海的繁华核心区域。

“我们村已经从百村集团获得约550万元的分红。收入增加后,我们修缮了水泥道路,建了村民生活驿站与长者食堂,经常展开社区活动丰富老年人生活。村容村貌也得以改善。”曾经属于薄弱村的东风村村干部说。

位于青村镇的上海东方金融小镇,依林而立,顺水而生。有林地近6000亩,水域2000亩,有“南上海天然氧吧”美誉,成为不少上海市区居民周末亲近自然的优选。

1.8平方公里的黄浦江涵养林、4.8平方公里的城市中央林地、7平方公里的申隆生态林、10平方公里的海湾森林公园……森林覆盖率从2015年末的12.39%提升到2023年末的17.18%。公园总数超过200座,超过98%的公园实现24小时开放。

走进五四村,一幢幢黑白相间、富有现代设计感的人才公寓让人眼前一亮。电视、空调、宽带、餐桌、床、独立卫浴、厨房、庭院,应有尽有。

上海农业要素交易所陆青青对记者说:“区里要求农村集体资产‘应进必进’,不仅能从制度上防范农村集体资产规避进场交易,保护农民权益,还能通过公开竞价为农村集体资产找到最佳的投资方向和城乡使用者,让城乡资源平等交换、让农业要素值钱起来。”

“要让130万在奉贤生活创业的人,都能感受到这座城市的温度与速度。今年1月,奉贤成功获评中国气候宜居城市,接下来还要全力争创国家生态园林城区、国家森林城市,奋力书写中国式现代化的奉贤新篇章。”袁泉说。

来自徐汇区的顾客周先生说,自己是一名独立设计师,经常驱车40分钟来这里点杯咖啡,坐在户外工作一下午。“相比城市咖啡馆的嘈杂,乡村独特的氛围感令人身心松弛,也更能激发灵感。”

五四村党总支书记卫浩告诉记者,自特斯拉超级工厂落地以来,周边引入了大量技术人才和产业工人,“工作在临港,居住在四团”的现象也变得普遍。

破题思路在村委会的账本里可见一斑。近日,记者走访了奉贤部分乡村,发现账本涉及的集体资产项目中,“百村集团”一词被频频提及。

在奉贤,伽蓝、如新、玛丽黛佳、莹特菲勒等化妆品头部企业销售额增长均超10倍,世界最大的化妆品ODM企业之一的科丝美诗增长100倍,实现了企业“从小到大,从弱到强”的美丽蝶变。

近日,记者走进位于渔沥村的潮流音乐小镇。穿过大片清新自然的稻田,拐进一条清幽林荫小径,一个屋舍俨然、粉墙黛瓦的村落跃然于眼前。

店老板屠华斌介绍,假期里,咖啡店每天要接待超150桌的客人,相当于每天全场翻台五次,其中将近八成来自上海市区。即便是工作日,店内落座率也能有七八成。

“大企业往往从小发展,中小企业也能做大事。与其追一匹追不上的马,不如用追马的时间种草。等待绿草如茵,自有万马奔腾。”在采访中,奉贤党员干部深谙这个道理。

“农家会所多年来无人打理,村民们也很着急。通过农交所平台,不仅把它盘活了,租金还比过去涨了18%,大家都很满意。”永民经济合作社相关负责人如释重负地说。

美丽健康产业是奉贤的一张闪亮名片。上海226家持证化妆品生产企业中,有84家在奉贤,占比超过37%;化妆品销售额占全市超40%。“东方美谷”还有“中国生产的每四片面膜,就有一片出自东方美谷”的美名。

“谁说创业一定要在市中心。”从国外留学回沪的创业者高昱天告诉记者,生态环境是自己在此投资发展的“绝对加分项”。高昱天已在浦秀村引进了民宿、户外房车营地、餐饮等多个业态,让古朴的江南村落有了别样的风情。

“小时候奉贤人去一趟上海市区要做一番准备。一大早要到西渡口岸排队,然后乘坐摆渡船,再转公交车去市区。如果起晚了当天要来回就够呛了。”奉贤居民杨小姐告诉记者。

“与树结缘让我们一家受益匪浅。春天的时候,会发新芽;快夏天的时候,就能开花。我的儿子学到了怎么浇水、除草,需要用心对待它,它才会繁密茂盛。”徐晓说。

这是一家主责主业为乡村振兴的国有企业。相关公司让全区182个村级集体经济共同出资占股。公司采取完全市场化运营,获得收益后可让所有村集体共享收益,进而缩小城乡以及村子间的差距,提高农民收入。

敲门进入李窑村六组的李国勤老人家中。他热情地对记者说:“我们以前的房子是20世纪80年代建的,毛病多,很多都是空置,大家都不愿意住。现在村里不少房子都整体改造了,有的还变成了民宿、咖啡厅、酒吧。孩子们回家的频率也越来越高。”

许玮还向记者谈起了公司在奉贤的成长奇迹:“美乐家落户中国11年来,销售额增长了1000倍,纳税额增长了1875倍。这是初创企业和区域共成长、共进步的很好诠释。”

以村民小组为单位,划小治理单元,增强每个村民的责任感;环境评价不搞繁琐的台账资料,讲究实地效果;验收通过的村,区镇两级按标准核拨奖励金,不合格的则扣减当年度奖励金。奉贤全区累计发放现金奖励10.5亿元。

仅2023年,百村集团下属公司给全区182个村集体带来的分红总额达1.39亿元。旗下产业百村经济园区新增经营主体户数同比增长114%,完成总税收5.89亿元。

“以前,村里一到晚上就黑灯瞎火,冷清且没有人气。现在早晚时段,路上来往的都是年轻人。未来,镇里计划将这边打造成热闹的商业街区,让远郊的夜晚也可以很精彩。”卫浩说。

“由于这里具有生态环境的优势,目前小镇已经有超过2.6万家金融、商贸等企业落户。为了更好服务企业,管委会也把原来的办公地点腾挪给企业。”上海东方金融小镇董事长张青告诉记者。

如今,落户园区的一家科技企业,通过多年技术攻关,终于通过独创工艺,实现了相关催化剂2吨的年产能,极大降低了对国外产品的依赖。

这些年,大、中、小企业的集聚孕育了奉贤新兴动能和未来赛道的种子,形成了美丽大健康、新能源、数字经济、新材料四大新兴产业集群。众多“小巨人、专精特新、隐形冠军”企业在奉贤茁壮成长。

以村为单元设置“村规民约”,对村民参与人居环境整治提升作出具体规范,“美丽乡村·美丽约定”实现175个村全覆盖,数十万村民共同执守……

obo体育今非昔比。这座南上海的活力之城正在崛起:从有“中国化妆品产业之都”美名的“东方美谷”横空出世,到四大新兴产业齐头并进;从为美丽乡村立下美丽约定,到175个乡村携手共富;从波光粼粼的上海第三大人工湖金海湖,到意境十足的“十字水街”“田字绿廊”城市建设。

由浦南运河与金汇港两条现有河道构成的“十字水街”,奠定了奉贤新城的水网格局;“田字绿廊”则由33公里新城环城林廓与S4高速、东方美谷大道十字交叠的17公里长的城市景观带合围而成。

“消费者只需一键下单,一切交给全自动物流中心。”美乐家中国区总裁许玮说,“物流中心拥有超过2.5万个货位,每个包裹平均只需1.45天就可送到用户手上。每小时可处理高达1500至3000订单箱。”

奉贤进一步加快新城规划建设的脚步,国妇婴奉贤院区、复旦大学儿科医院奉贤院区、新华医院奉贤院区以及多所上海知名中学的引入,让奉贤区的公共服务、医疗卫生、教育设施、文化体育等功能项目全面铺开。

国际氢能谷相关负责人介绍说:“这些黑色粉末是铂碳、三元铂合金、铂钴催化剂。它们是氢燃料电池中使用最广泛的催化剂,可以促进氢气电离,水离子的生成反应,产生电流和电能。过去,由于技术受限,我们更依赖于进口。”

奉贤区浦秀村面积4.6平方公里,森林覆盖率高达23.58%。浦秀村利用身处郊野公园核心区域的优势,为其“美丽经济”发展开启了另一扇大门,吸引了一批文化旅游经营主体在此入驻。

FAQ

更细的行业规则也应考虑。对于某些高度计件化、算法化的行业,比如外卖企业,规则的着力点应该在绩效考核的人性化、合理化上;对于一些创意性、高智力含量的行业,政策规则则应引导企业提供高质量心理咨询、职业援助,并提升决策的民主化。这些只是点上的举例,难以一一尽数。总的道理是,只有公共政策整体水位上了一个台阶,才能触发企业改变。不然,单个或数个企业的内部规则调整,最终会被竞争拉回均值。

倦怠这个词,因为在词性上指向一个人、一个主体,因此很容易被误读为个体问题,遮蔽的是现代社会的内在困境。几乎所有社会从早期现代化进入深度现代化后,都会面对增长放缓或停滞的问题,都要在社会政策上进行深层调整,来减缓功绩主义惯性带来的复杂问题。被普遍讨论的“职业倦怠”是一个信号:社会政策应该从单线增长逻辑,向寻求丰富、安定、人文主义的逻辑调整。

再比如说,个体不断追求“更高更快”的付出,需要有等量的绩效回馈,二者平衡维系着现代化的进度。但在经济增长放缓的情况下,绩效回馈在减少和放缓,个体的精力成本却仍被鼓励不断投入和增加,一减一增的落差最终由个体承担。倦怠在此从组织激励不足、回馈不足的问题,变为了个体动力不足的问题。

所以本质上看,解决“职业倦怠”问题很难从个体端入手。近几年多有声音为职场上的个体提供思路,如何找到更多的心理资源,如何舒缓心灵,如何在健康、兴趣和工作间找到平衡,甚或暗示青年人接受向下流动等,都无法对倦怠问题产生效应。总的看来这类声音都带着一点无奈,试图在社会挤压之中提供一点个人策略。

比如,“996”“007”是不断加速的社会时间带来的,但直接结果却是个体的倦怠和内耗,以及为消化这种倦怠而产生的“摆烂”“精神离职”状态。倦怠在此被模糊了焦点,从社会的结构性困境,变为了个体的心理问题。

obo体育在经济增长放缓的情况下,绩效回馈在减少和放缓,个体的精力成本却仍被鼓励不断投入和增加,一减一增的落差最终由个体承担。倦怠在此从组织激励不足、回馈不足的问题,变为了个体动力不足的问题。

倦怠是近些年弥散的一种职场情绪。韩炳哲曾有专文《倦怠社会》讨论此事,大概观点是,倦怠是现代社会造就的“功绩主体”的特征,是在不断寻求绩效最大化之后的自我谴责和自我攻击。也可以说,现代社会让“更高更强”“我能够”内化为每个个体的自我要求,一旦个体达到了“我能够”的上限,便不得不进行自我作战,由此潜移默化地将社会问题转化为了个体责任。

“职业倦怠”能靠“精神离职”解决么?媒体近期对这个问题进行了调查,呼吁企业提供平衡性的工作设计、有质量的心理疏导,来帮助员工化解“职业倦怠”。

要求企业提供对策的方式稍好于要求个体调节,但单个企业无法制定社会规则,本身是社会规则的受动者,在这个意义上和个体有相似之处。倦怠已然是一个弥散性的问题,对治它需要法规与公共政策的系统调整,最起码的是对工时制度和休假权利的法治强化、对过度加班的制度性抵制,在此基础上,还应有对弹性工时、远程办公的相应鼓励。

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