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“中队主官就像大家长，要担负起‘父亲’或‘兄长’的角色，把大家都凝聚起来，调节好状态。不仅要谋划指战员们正常的学习教育训练，还要关心他们的思想状态、生活所需。”王德朋个头不高，说话很有条理。

彩33平台9月过半，大兴安岭深处的奇乾中队开始供暖了。指导员王德朋如往年一样，早就做起了盘算：买多少煤，怎么储存，每天的用煤计划，暖气试水……他心里有一本帐。

“我们是森林消防队伍当中唯一一个驻防在原始林区的单位，很多问题具有特殊性和唯一性，这也就会导致很多工作和方法带有‘奇乾’特色。”王德朋告诉记者。“以我为例，每天一睁眼就在盘算，大家能不能吃好、能不能穿暖、能不能睡好。一个星期以后的菜怎么样？冬天的供暖如何保障？”

“这些年中队有很大的变化，我也感到特别开心和骄傲。”王德朋告诉记者，这7年来，可以感受到中队的生活保障越来越完备，队伍建设也更专业化、职业化、正规化。“对未来的发展我们都是充满信心的。”(完)

“10月大雪开始飘，来年四五月还不解冻，冬天要面临零下50多度的极寒天气。取暖是我们入秋之后最核心的问题。”王德朋介绍，“我们这是独立营区，远离人烟，极端天气下如果暖气发生故障一两个小时，大家的生存就都会是问题。”

奇乾中队1963年建队，隶属内蒙古自治区森林消防总队大兴安岭支队莫尔道嘎大队，是国家综合性消防救援队伍唯一一支驻守在原始林区腹地的中队。这里50余名消防员一直守护着95万公顷林海，他们被称为“森林守护神”。

“对于我们主官来说，最累的不是体能消耗，而是心中要规划出战术图，时刻关注着火势发展，最重要的是保证安全。我们有一句话：平平安安出营区，平平安安归建。”王德朋告诉记者，火场无情，要时刻关注每一个人的安全、时刻提醒大家。“作为指挥员，不能把消防员们带入危险的境地。”

在奇乾中队，大大小小的事情都有规范。政治指导员、中队长、副中队长、副指导员、班长、分队长等都有职责要求，指战员们的日常生活有“一日制度”，打火和日常训练更是有着严格的纪律要求和规范。

“都说争荣誉难，其实保持荣誉更难。作为主官，我的压力不仅来自于本职工作，还来自于奇乾中队取得的荣誉。”王德朋告诉记者，这是一个标兵中队，因为之前一代又一代奇乾人的共同努力和坚守，奇乾中队获得了很多荣誉和关注，也作为典型受到培树。“我们站在巨人的肩膀上，我们更珍惜荣誉，同时还得保持平常心。”

今年夏天，奇乾中队的指战员们过得并不轻松。今年原始林区天气较干旱，林火比往年要多。每次打火，大家会在出发前就定好分工、负重给养，上了火场之后一切听指挥；火场还是实践课堂，经验足的消防员还要为新消防员做好传帮带。

中队驻地距离国境线直线距离仅2.5公里，距离最近的城镇150多公里，手机常没信号，交通不便，供电、供暖等日常生活保障需要消防员们亲力亲为，所以这里也被外界誉为“林海孤岛”。